Patří pracovní oděv a obuv mezi OOPP?

V prostředí, v němž oděv nebo obuv podléhá při práci mimořádnému opotřebení nebo znečištění nebo plní ochrannou funkci, přísluší zaměstnanci od zaměstnavatele jako OOPP též pracovní oděv nebo obuv.

§ 104, odst. 2 zák. č. 262/2006 Sb., zákoník práce